Activités Expérientielles
Ces activités permettent aux membres de créer des liens, de vivre l’hospitalité du point de vue du client, et de découvrir des lieux inspirants :
- Croisière Réseautage au Coucher du Soleil – Un moment élégant et détendu à bord d’une croisière sur le Chao Phraya, avec boissons, amuse-bouches et une courte intervention d’un invité (ex. : directeur d’hôtel, expert en voyages).
- Journée Spa dans un Hôtel de Luxe – Une expérience bien-être exclusive organisée par un hôtel ou spa membre, suivie d’une table ronde informelle autour d’un thé.
- L’art rencontre l’hospitalité – Visite privée d’une exposition d’art contemporain ou d’une galerie, accompagnée d’une discussion sur “l’esthétique dans l’expérience client”.
- Visites en coulisses d’hôtels – Visites tournantes dans les hôtels des membres du comité, où les directeurs généraux présentent la façon dont ils conçoivent l’expérience client.
Sessions Bien-être & Lifestyle
Elles renforcent une approche fraîche et inclusive — attirant aussi bien les professionnels expérimentés que les plus jeunes :
- Séance de sport en groupe dans un hôtel – Suivie de smoothies ou d’un brunch. Peut inclure yoga, barre, pilates ou boxe thaï avec un coach pro.
- Pleine conscience pour les leaders de l’hospitalité – Une session sur la gestion du stress et la posture managériale, dans un lieu apaisant.
- Parcours design & déco – Visites guidées avec des designers ou stylistes d’hôtels pour explorer la narration des espaces.
Rencontres créatives & culturelles
Ces événements élèvent le comité au-delà du simple réseautage et encouragent l’ouverture d’esprit et l’inspiration :
- Masterclass de mixologie ou café – Animée par un mixologiste ou barista d’un hôtel de renom.
- Exploration culinaire – Dégustation ou table du chef autour des nouvelles tendances gastronomiques.
- Mini Retraite – Demi-journée dans un resort près de Bangkok, combinant bien-être, créativité et discussions ouvertes.
Événements stratégiques & business
Pour maintenir la valeur ajoutée pour la FTCC et attirer des profils seniors :
- Talks sur les tendances de l’hospitalité – Interventions courtes façon TED par des membres ou invités, sur des thèmes comme la technologie, les RH ou le développement durable.
- Collaborations inter-comités – Événement conjoint avec le comité F&B ou Women in Business (ex. : panel “Femmes dans l’hospitalité”).
- Cercles d’accueil pour les nouveaux arrivants – Pour intégrer les nouveaux membres FTCC ou le personnel hôtelier à la communauté.